Вршилац дужности директора Националне академије за јавну управу Дејан Милетић са најближим сарадницима састао се у Новом Пазару са замеником градоначелника Владимиром Маринковићем, начелником Градске управе за изворне и поверене послове Џемилом Диванефендићем и директором Регионалног центра за професионални развој запослених у образовању, Хајрудином Хајровићем.
Након тога одржан је радни састанак руководиоцима организационих јединица Градске управе, као прилика за унапређење сарадње и
планирање заједничких активности усмерених ка стручном усавршавању запослених у јединицама локалне самоуправе, као и подизању њихових професионалних капацитета.
„Агенција је оријентисана ка расту капацитета локалних самоуправа, са намером унапређења квалитета услуга према граађнима. Нови Пазар је средина у којој руководство ради озбиљан посао, али коришћењем наших ресурса могуће је подићи све капацитете на значајнији ниво. Обуке Националне академије нуде промене у дигиталној сфери, законској регулативи и другим областима чине да све промене буду лакше прихваћене и примењене“, рекао је директор Националне академије, Дејан Милетић.
Он истиче да су људи у Новом Пазару оријентисани ка променама и константном учењу и да у том смислу верује да ће град кроз програм Академије стећи капацитете да још крупнијим корацима иде напред јер, како је рекао, има изузетне потенцијале за унапређење постојећег стања.
Током радне сесије са руководиоцима организационих јединица и локалне пореске администрације установљено је стање у пракси, евидентиране сугестије и приоритети када је о подизању капацитета локалне самоуправе реч.
„Уназад четири године имамо сарадњу са Академијом, делом и кроз партнерство са Регионалним центром за стручно усавршавање запослених у образовању, али желимо да додатно искористимо чињеницу да је реч о систему који има преко 700 акредитованих програма за различите обуке“, рекао је Диванефендић. Град је са Националном академијом за јавну управу сарађивао на пољима унапређења капацитета инспекцијског надзора финансијског управљања и контроле као и у погледу развоја људских ресурса али је, према речима Диванефендића, драгоцено проширити партнерство и на друге организационе јединице.
Фото галерија
